Рост выручки

Консалтинг по росту выручки и продаж

Большинство компаний растут медленно, потому что полагаются на один-два источника дохода. Мы разрабатываем многоканальную модель роста: новые продукты, новые сегменты клиентов, новые каналы продаж.

Работаем с тем, что ограничивает рост: устройством продаж, ценой и набором сегментов, а не с одним рекламным каналом.

Почему выручка не растёт, несмотря на усилия

Три основных ошибки, которые мы видим в работе с растущими компаниями:

Ошибка 1. Зависимость от одного сегмента

Если 70% выручки приходит от пяти клиентов в одной вертикали, компания попадает в ловушку. Один уход клиента, одна смена регулятора, одно появление конкурента в нише — и выручка падает на 30–50%.

Ошибка 2. Отсутствие глубокого понимания клиента

Продажи ведутся спонтанно, без анализа того, кто платит, сколько платит и за что. Нет сегментации клиентов, нет понимания, какие сегменты самые прибыльные.

Ошибка 3. Плохо настроенный процесс продаж

Люди работают по наитию: нет воронки, нет ключевых показателей эффективности (KPI) по этапам, нет анализа конверсии.

Как мы растим выручку

Шаг 1. Анализ текущих источников дохода
Мы разбираем выручку по сегментам, продуктам, каналам, клиентам. Считаем пожизненную ценность клиента (LTV), стоимость привлечения клиента (CAC), маржинальность по каждому сегменту. Результат: карта прибыльности, которая показывает, где компания теряет деньги и где их зарабатывает.
Шаг 2. Выявление возможностей углубления и расширения
Анализируем, может ли компания продавать больше текущим клиентам за счёт углубления, привлечь новые сегменты через расширение или запустить новый продукт в рамках диверсификации.
Шаг 3. Выбор и запуск инициатив роста
Обычно мы рекомендуем параллельно развивать 2–3 инициативы: укреплять текущий рынок, входить в соседний сегмент, закладывать основы нового продукта. Детализируем каждую инициативу: целевая аудитория, позиционирование, каналы привлечения, процесс продаж, KPI.
Шаг 4. Настройка процесса продаж и управления пайплайном
Если процесса нет, создаём его. Определяем этапы воронки, критерии квалификации, время в каждом этапе, конверсию по этапам. Вводим мониторинг в системе управления взаимоотношениями с клиентами (CRM) или в обычной таблице вроде Airtable.

Отдел продаж с нуля: выручка выросла в 3,2 раза

Компания в корпоративном сегменте с выручкой 60 млн рублей в год получала 95% дохода от одной категории клиентов, а продажи держались на основателе. Сначала нашли руководителя отдела продаж и описали процесс: этапы сделки, критерии перехода, дисциплина в системе учёта, — и только потом набрали команду под этот процесс. За девять месяцев выручка выросла в 3,2 раза, до 192 млн рублей в год, а время основателя на продажи сократилось с 70% до 30%.

Читать кейс целиком →

Пересборка тарифов: средний чек вырос на 60%

Сервис с выручкой 7 млн рублей в месяц не пересматривал цены три года, пока продукт уходил вперёд: средний контракт держался на 25 тысячах рублей. Мы поговорили с десятью клиентами о том, на чём продукт экономит им время и деньги, и пересобрали тарифы вокруг этой ценности. Средний доход с клиента вырос с 25 до 40 тысяч рублей, конверсия с бесплатного старта поднялась с 4% до 12%, ежемесячная выручка прибавила 4,3 млн. Действующим клиентам цены не меняли.

Читать кейс целиком →

Для кого эта услуга

Компании, зависящие от нескольких клиентов

Выручка сконцентрирована, риск высокий. Нужна диверсификация дохода.

Компании с хорошим продуктом, но слабыми продажами

Продукт работает, клиенты довольны, но новых клиентов приходит мало. Нужно системно настроить продажи.

Компании, готовые к выходу на новый рынок

Освоили текущий сегмент, теперь нужно выйти на соседний или целевой рынок.

Результаты и метрики

Понятная картина: откуда приходит выручка сегодня и за счёт чего вырастет завтра.

Улучшение соотношения LTV/CAC.

Снижение зависимости от крупнейших клиентов.

Укрепление позиции в текущих сегментах.

Долгосрочный результат: компания становится более устойчивой и привлекательной для инвесторов.

Обсудим ваш проект

Свяжемся с вами в течение 24 часов и предложим подходящий формат работы.

Записаться на консультацию